16.12.2016 года система подготовки и развития персонала ПАО «Нижнекамскнефтехим» была освещена в рамках работы заседания Кадрового комитета КИТПК, организованного по инициативе ПАО "Нижнекамскнефтехим" на базе ГАПОУ «Техникум нефтехимии и нефтепереработки» (Ресурсного центра для нефтехимических предприятий города Нижнекамска).
09.12.2016 года на базе учебного центра по подготовке персонала прошел конкурс профессионального мастерства «Лучший по профессии» среди молодых слесарей контрольно-измерительных приборов и автоматики ПАО «Нижнекамскнефтехим». Для проведения практических испытаний конкурса несколько аудиторий учебного центра были переоборудованы и дополнительно оснащены специальными приборами. Теоретическую часть конкурсанты проходили в формате тестирования в компьютерном классе. "Кабинет по охране труда" был использован для проведения очередного конкурсного этапа - реанимации манекена. Продолжить чтение »
Ведущие компании в последние десятилетия расценивают работу с кадровым резервом как способ обеспечения преимущества перед конкурентами в области человеческого потенциала. Истина о том, что наибольшего успеха может добиться та организация, сотрудники которой постоянно повышают уровень своих профессиональных знаний и навыков, - для все, безусловно, уже не секрет. Продолжить чтение »
В ноябре 2016 года для работников образования любых образовательных учреждений Оргкомитетом редакции «СБОРНИКА ПЕДАГОГИЧЕСКИХ ИДЕЙ Всероссийского Слета учителей» объявлен конкурс «Профессионал-2016» в формате дистанционного участия. Целью конкурса объявлена пропаганда учебных дисциплин, содействие в профессиональной ориентации педагогов и повышении их квалификации. Продолжить чтение »
8 декабря 2016 года сотрудники кадровой службы компании прошли мастер-класс по "Кадровому профайлингу". Кадровый профайлинг – модный и современный инструмент, который целесообразно использовать в управлении персоналом. На мастер-классе были освещены вопросы формирования кадрового резерва, проведения интервью, оперативной психодиагностики личности и ее использование в кадровом профайлинге, создания досье (личного дела) кандидатов на трудоустройство из открытых источников; затронуты вопросы определения сильных и слабых стороны характера, особенности мышления человека и многие другие.
30.11.2016 г. в учебном центре по подготовке персонала ПАО «Нижнекамскнефтехим» состоялся круглый стол по обсуждению пилотного проекта «Независимой оценки и сертификации выпускников профессиональных образовательных организаций». В 2016 году независимая оценка была успешно проведена на базе Ресурсного центра ГАПОУ «Техникум нефтехимии и нефтепереработки» по компетенции «Аппаратчик перегонки» (для ПАО "Нижнекамскнефтехим") и по компетенции «Машинист насосных установок» (для АО «ТАНЕКО»). Продолжить чтение »
23 ноября 2016 года в Москве состоялся II Всероссийский форум ITHR RUSSIA-2016, на котором в едином ключе рассматривались два важных стратегических направления - «Управление IT персоналом» и «Автоматизация HR-процессов». На площадке форума встретились профессионалы, отвечающие за развитие информационных технологий, персонала и бизнеса в целом. Компанию ПАО «Нижнекамскнефтехим» на этом форуме представляли три тесно взаимодействующие службы: отдел кадров, учебный центр и департамент информационных технологий.
Учебный центр ПАО "Нижнекамскнефтехим" проводит обучение своего персонала, обслуживающего сосуды, работающие под давлением. В ходе курса слушатели имеют возможность пополнить теоретические знания и усовершенствовать практические навыки. Лица, сдавшие экзамен, получают удостоверения с указанием наименования параметров рабочей среды сосудов, к обслуживанию которых они допущены. Продолжить чтение »
10.11.2016 года в Казани состоялась Республиканская конференция «Оценка качества профессионального образования: опыт, проблемы, пути развития», проведенная на базе ГАПОУ «Колледж малого бизнеса и предпринимательства». Конференция организована в соответствии с заданием учредителя – Министерства образования и науки Республики Татарстан. Одним из обсуждаемых вопросов был вопрос «Независимой оценки качества профессионального образования». Продолжить чтение »
Очередные курсы повышения квалификации преподавателей внутрифирменного обучения прошли на базе учебного центра ПАО "Нижнекамскнефтехим" (с 21.10-02.11.2016). Обучение по данному направлению было организовано при участии Института дополнительного профессионального образования "Казанский национальный исследовательский технологический университет".